Corporation standardization office #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8
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党群办离退人员管理职务说明书
党群办离退人员管理职务说明书
岗位名称
党群办离退人员管理
岗位编号
所在部门
党群工作办公室
岗位定员
1
直接上级
党群工作办公室主任
职系
管理职系
直接下级
所辖人员
岗位分析日期
2002年6月
本职: 负责建设离退休人员活动站,组织离退休人员的学习及各种活动,并负责离退休人员的慰问工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:制定离退休工作计划,建设离退休人员活动站
工作时间百分比:35 %
工作
任务
制定年度离退休工作计划和活动费用计划并组织实施
频次:日常
建设完善离退休人员活动站,并定期到各活动站参加活动,为各活动站订阅相关的老年报刊
频次:日常
组织按时收缴离退休党员的党费,并按时上缴
频次:定期
职
责
二
职责表述:组织离退休人员的各种活动
工作时间百分比:30%
工作
任务
组织离退休各支部进行活动
频次:1次/月
组织离退休人员北京周边春游,组织离休干部京外旅游
频次:1次/年
组织离退休人员学习党的文件和时事政治
职
责
三
职责表述:定期组织离退休人员进行身体健康检查,并做好辅助或善后工作
工作时间百分比:15%
工作
任务
组织离退休人员进行身体健康检查
频次:1次/两年
对于因病住院的离退休人员,要及时掌握其病情
频次:日常
为因病住院的离休人员取送支票,并进行必要的慰问
频次:日常
若离退休人员因病去世,要密切配合家属做好善后工作
频次:不定期
职
责
四
职责表述:负责离退休人员的慰问工作
工作时间百分比:15%
工作
任务
做好并完善离退休人员的福利补助工作、通知劳资部门为离退休人员发放节日补贴费、为老人庆祝生日、组织老人节活动等
频次:日常
职责五
职责表述:完成上级交办的其他任务
工作时间百分比: 5%
权力:
离退休工作计划制定的建议权
对离退休人员活动的组织权、执行权、监督权、检查权
工作协作关系:
内部协调关系
办公室、人力资源部、财务部
外部协调关系
国机(集团)直属联合会、老干部办公室
任职资格:
教育水平
大学本科及以上学历
专业
管理及相关专业
培训经历
国家离退人员相关法律、政策
经验
5年以上工作经验
知识
精通政治理论和党建知识以及相关的国家政策
技能技巧
对国家的各项政策和领导指示有较强理解能力,并能实施贯彻,具有一定的政治理论水平,组织能力、计算机操作能力和工作协调能力
其它:
使用工具设备
计算机、传真机、打印机、Internet/Intranet网络、文件柜及一般办公设备
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
正常工作时间,偶尔加班
所需记录文档
离退休工作计划、离退休人员党费的收缴记录、组织离退休人员活动记录、离退休人员健康检查记录
备注