县编办“三个确保”开展机构改革评估
为抓好机构改革各项任务的落实，巩固改革成果，根据《中共兰陵县委兰陵县人民政府关于兰陵县机构改革的实施意见》（兰陵发
〔2019〕3号）的要求，山东省临沂市兰陵县委编办扎实开展机构改革落实情况开展评估工作。
一、开展全面评估，确保改革成效。全面评估《中共兰陵县委兰陵县人民政府关于兰陵县机构改革的实施意见》（兰陵发〔2019〕3号）的贯彻落实情况和改革任务执行情况，通过部门职能配置优化，效能效率提高，推动构建系统完备、科学规范、运行高效的机构职能体系，检验改革成效，总结改革经验。
二、细化评估内容，确保科学有据。一是评估机构组建情况。改革后，新组建以及整合组建的机构挂牌、公章启用情况，新机构开立户头、经费资产划转、档案移交、以新机构名义对外开展工作等情况；
承担的县委议事协调机构组建、工作开展等情况。二是评估职责落实情况。划入职责承接落实情况；
部门“三定”规定的职责落实情况；
与其他部门的职责分工、协调配合等落实情况。三是评估人员调整落实情况。改革涉及的人员划转落实情况；
相关机构及人员定岗情况；
“三定”规定内设机构负责人员调整落实等情况。四是其他改革落实情况。承担行政职能事业单位改革落实情况；
深化综合行政执法改革任务落实情况；
公益类事业单位名称规范落实等情况。
三、多种评估方式结合，确保有效合理。一是部门自评。各部门根据改革实施意见和评估内容进行认真自评，全面梳理改革任务工作落实情况，查找存在的不足和突出问题，有针对性的提出整改措施以及完善相关政策措施的工作建议，形成自评报告。二是实地评估。县委编办将会同县委组织部、县财政局等相关部门，适时抽取部分部门进行实地评估，主要是查阅资料，对涉及改革的相关资料整理装订情况，核实相关情况，查找存在的问题；
访谈部门工作人员，了解改革落实情况。三是沟通反馈。对评估情况及时向部门进行反馈，对发现
的问题，督促抓好整改落实。