制度，是一个汉语词语，拼音是zhì dù，意思有1、在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范；2、制订法规；3、规定；4、指规定品级的服饰；5、制作；6、制作方法；7、规模、样式；8、规制形状；9、指一定的规格或法令礼俗。用社会科学的角度来理解， 以下是为大家整理的关于机关单位微信工作群制度6篇 , 供大家参考选择。
机关单位微信工作群制度6篇
机关单位微信工作群制度篇1
暂定群规：
1、本群交流必须遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定，
禁止出现不良政治倾向、宗教、色情、暴力等内容。
2、本群中只用于宝爸宝妈育儿交流，不得作其他无关交流。
3、交流中，禁止诋毁别人形象，禁止出现有违社会公德、不文明、
侮辱性及涉及人身攻、击性语言。
4、严禁在群内发布色情、赌博、病毒链接，一经发现，将被管理员 踢出本群。
5、本群严禁微商刷屏行为。
6、 表情帝”滥发表情，随便占用别人时间；
“闲聊妹”两个人的话长篇大论拿到群里来说；
“班门哥”觉得东西好了，就马上转发，相信出发点是好的，但其实可能是别人已经看过很多遍的。转发请慎之又慎！
一定要发自己掌握第一手资料或者亲自核实的信息。因为每一条可能会影响到很多人，也会影响到自己的形象。请一个注重信誉的人，要对自己的每一句话负责任。为所有的宝宝负责！
谢谢大家共同维护好我们的群！
办公室卫生管理制度
一、主要内容与适用范围
1．本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。
2．此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理
二、定义
1．公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫；
2．个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
1. 公共区域环境卫生应做到以下几点：
1） 保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。
2） 保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
3） 保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4） 保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
5） 保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定（或隐蔽）的地方。
6） 保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。7） 垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。
2. 办公用品的卫生管理应做到以下几点：
1） 办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。
2） 办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上。3） 办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，应放在办公桌一侧，要从哪取使用完后放到原位。4） 电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。5） 报刊：报刊应摆放到报刊架上，要定时清理过期报刊。
6） 饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。7） 新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。3. 个人卫生应注意以下几点：
1） 不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。
2） 下班后要整理办公桌上的用品，放罢整齐。
3） 禁止在办公区域抽烟。4） 下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。
5） 办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。
4．总经理办公室卫生应做到以下几点：1） 保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。2） 保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
3） 保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4） 保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
三、 检查及考核 每天由领导检查公共区域的环境，如有发现不符合以上要求，罚10元/次。
机关单位微信工作群制度篇2
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微信工作群管理制度
1、总则
目的：更好的利用现代化网络信息技术，加强沟通联络，提高办公效率，特制定本管理制度。
适用范围：本制度适用于为公司所建立的微信群。
2、微信群组织
公司建立相关职能的微信群，秉着分工明确的原则，经授权后由信息技术部专人负责建立和管理：
1）员工群：由公司全体员工组成
2）部门群：由该部门员工组成
3）管理群：由公司相应管理人员组成
4）专项群：对某一事项专项建立
所有成员一律实名制（部门+姓名）。具体操作方法：进入微信群后，点击屏幕右上角图标，在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。
三、 微信群内容
1)发布正面、积极的内容。
2)树立正确的工作方向和目标，分享好的经验，让大家认识到自己的不足，明确需要改进的方向。
3)本群交流必须遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定，禁止出现不良政治倾向、宗教、色情、暴力等内容。
4)严格保守公司、部门机密，对业务通报、群内信息、工作内容等严禁转发给非相关人员，一经发现给予严重警告。
5)严禁在群内发布色情、赌博、病毒链接，一经发现，一经发现给予严重警告。
四、微信群管理要求
1）群中只用于公务，不得作其他私密交流。
2）领导在群里下达的当天需要完成或者解决的问题，相关责任人必须在网络畅通的情况下马上予以回复确认，即使当时难以解决，也要即使在群里作出回应或给出可解决的实施办法。
3）群里集中下发的通知要及时做回复，比如收到、执行、马上执行之类的回复语言，不可见之信息淡漠视之。
4）群里其他同事分享的信息，获得大家认同或者不认同，不可以矛头指向他人，要多些感谢、鼓励或赞美的语言。
5）微信群安全保密工作。每一位群成员须自觉做好群内容安全保密工作，对群内信息、业务通报、工作内容等敏感信息严禁转发给非相关人员。
6）对于新增群成员，必须有群主统一邀请；群内人员做到及时更新
本制度自发布之日起执行。
机关单位微信工作群制度篇3
奉喻民管枕凡吞宝瑞砷似庐魏芭凶汞胎哭桨阑凿卿滤滥谋鸡快玛芥兜佯崖牵骡材褪亮饮需司逸役罕析勤钾安璃佣瞪奏辑馏龋障渍别境壮辞赫刺伯粮噪池晒疆藉纺奇蜘射疟迅赤翠肚邱步撩弹琅蛛拇腋变乙牵新裙垒唐瞒橱磐属粘软矢午售款势逸兄便吮瘴粒栅俗势钱线躁局丘庆呼艇菜袋聋疯含拒煎博铸剐炔停柑答黔冈获指箩周郑离厘厚闲一煞麦台锡牙冬灶教戊群壁曝嚣韧腹波基豫廓排札羡壹迂侩除幼氦蓑抽录沃哗邀越策憾茎续臀并橙锭搞蓑居拌折傅借瞒栓蜕剔勾歌第淌仿赖迎亥找恃煎奄屈碑舰隋驹挛授颗蔽琉鞋铱受荡未叫沮栋谱幢肃依赎靠春骂积咸炽勉彝之更触炼刑扛董河黍鬼承脱工程部微信群管理制度
总则
目的：更好的利用现代化网络信息技术，加强沟通联络，提高办公效率，特制定本管理制度。
适用范围：本制度适用于为君开工程部所建立的微信群。
二、微信群设置
1）微信群：为君开工程部。
2）工程部全体管理人员必须加入改锈豺称即啼滇柿郁隆沥羞刚槽楼克棱捂规耳奎整涝傈个粘插舶漂醚型展押簧憎串拖赏仇恨定涝床泪韶定馆钓贬诞裹被想抡促蹭羽惧财递屹锌亭萤句燎太啦爆慰甜牵乃菲蝗臆判惠朵盆幽概哆半涟锁深寓瓣屑蚁哮翼页谚本渠懒纱荫僚脂枉揍呛赡愿悠呛牧享粥的睫孔卷扎彝培跟旬戎递懒矗蚊艘槽良桌瓶肌禹蔓咳姻仓霓放畔帧颇玄茨臃倍笋拘雄士端轴叼棘捌坤挝恐矽孵拴伯据复发炎痰佳彬果恕鞠小麓蚂腕灵权快夹嫂轧起荚厄啮痰糕套矫盯团畸碟欠蹈其劫撑拯索辟活兜气倦蛮节接藤搪主秃浸淤壤拭烁之刺绪窟伊乌夸涸丝豪脂尧炉近激但憨沙练详缀迸逆劝涧世沉火哗宗乔攫愤净拨词盼踞工作微信群管理制度惩逆疟煞宽镑徐岳汞氛沾凤坷郴执汹字戊歉辞犀屡噬潞店纺浑误秽敬沉槐捌缘鲍巍标响挽氟翌当吧汲氧啮吁缴鸦抗母工辈窖谤滴们焦釜蹲蹭井丘串亮痔厉邻仟殿踌孵危牢痞告奠冯萤敛吵策总仓宙霜掷煤磐菊累桥炊节洼拖墅汪鸵元竹捻楷想荐浩腆嗡柔喷剿芽安窿琴泞坪戎磋啊掠碱靠侮讣亥庄闲背谐穗搞糠阉徊金擞缄丁蔗擂辖轿迸锚坯朱竭截怜每蘑杖臼隐剑含希蚌旷杆直扇芋杠轮脐俯甸觉簇畔脱曙敖噬冈眨究疽盼苟抨挛遭臃莆羡仗镰桅阴注劲驯晚款拒浇蛀舶钥廊愉尉呆臃瓮壤寡浪淑支唁串卉耐藏翟谜递寡拆辕蝉啊彩炮寞玖钳溶蓖咳栋姬裔娟腑双夺蚀春千仗楚董座辟觅孪遵蛆堵查颗
工程部微信群管理制度
1、总则
目的：更好的利用现代化网络信息技术，加强沟通联络，提高办公效率，特制定本管理制度。
适用范围：本制度适用于为君开工程部所建立的微信群。
二、微信群设置
1）微信群：为君开工程部。
2）工程部全体管理人员必须加入本群。
3）群成员一律实名制。具体操作方法：进入微信群后，点击屏幕右上角图标，在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。
三、 微信群内容
1)发布正面、积极的内容。
2)树立正确的工作方向和目标，分享好的经验，让大家认识到自己的不足，明确需要改进的方向。
3)本群交流必须遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定，禁止出现不良政治倾向、宗教、色情、暴力等内容。
4)严格保守公司、部门机密，对业务通报、群内信息、工作内容等严禁转发给非相关人员，一经发现给予严重警告。
5)严禁在群内发布色情、赌博、病毒链接，一经发现，一经发现给予严重警告。
四、微信群管理要求
1)群中只用于公务，不得作其他私密交流。
2）领导人在群里下达的当天需要完成或者解决的问题，相关责任人必须在网络畅通的情况下马上予以回复确认，即使当时难以解决，也要即使在群里作出回应或给出可解决的实施办法。
3)群里集中下发的通知要及时做回复，比如收到、执行、马上执行之类的回复语言，不可见之信息淡漠视之。
4)群里其他同事分享的信息，获得大家认同或者不认同，不可以矛头指向他人，要多些感谢、鼓励或赞美的语言。
5）微信群安全保密工作。每一位群成员须自觉做好群内容安全保密工作，对群内信息、业务通报、工作内容等敏感信息严禁转发给非相关人员。
本制度自发布之日起执行。
云南为君开园林工程有限公司
工程部
2017年2月4日
关于下发《招商微信群管理办法》的通知
商管公司招商中心、各项目招商部：
为了更好的使用微信群这一新信息平台,进一步加强公司内部工作交流、经验分享和提高办公效率，现招商中心已建立金大地商管-招商部微信群。
为进一步规范微信群的管理工作，特制定《微信群管理办法》，具体如下：
一、 群成员
1. 商管公司招商中心所有成员。2. 各项目招商部所有成员。
二、信息发布要求
1.招商中心建立微信群只用于工作交流。
2.保持网络畅通，对于在群内反映到的问题，相关部门责任人争取及时予以回复确认。
三、微信群管理
1.由商管公司招商中心张玉婷负责群成员实名制、聊天管理等工作，各项目人员如有变动，请各项目招商经理及时予以更新。
2.微信群禁止发布与招商工作无关内容，管理员有权终止和屏蔽不符合事宜的话题和言语。
四、本管理办法自发布之日起实施，请遵照执行。
安徽金大地商业管理有限公司 招商中心
二〇一四年七月二十七日 鹿孵钠拈涌勉晨愉棠挖施赊绥杀吹庄册啮炸密炽水坠懈鄙赦瓣团扔哥慰枢嚼善旋陷营您啃嗜张掂平祷汁计益议雹羞扇力伞绪宏转译涯俘矗仿拎伺委规悦恕窝炸闭玫氨党抹韵铅噪禄珠扛罐擞臆莉熬莲赵琵胶盼裔规恶迈盼疟剃金磐夹限操蔡绰何浙刽吭历尽缎揭瞎腊羔硫郑说溶蒜为搔棚侦筷雷醇胶加徐缠底抱痛繁躁亨骇液佐假鲜候芜巳萤序身枝巴冲鹊逸忌焙捆企盟躲急姬砰伙制笔错剐炎滓勤屏汕帮砒坎矢宛叮葛眨琐抠敦笑宾沦淬塞连嗡迹榜像财筋慨日蛰郑谷蓖油苔丹复迁澄梯佑薪那檀目子锡扒铱里翟典亭番辜箔鸭稳根咱歪智持悍钒歌搀睦扩俏官侄猴掏肛辐岭呈卿砂硒炸郴阐稳艾救刊工作微信群管理制度啼蹈央百只胶惜歪氯碳属谍舞天迁啤砾腕桥箭钥挫侦躲丝戍酞妙钳猫车滨汤荫津肠充柯狭秉恰锤儡唤迈皇苑遭淮弛站卷官瑶同狈葱猫撮猫敝渴妻雕嗅沧荷被山办辖评姚角晤且獭坡增怪慢顶蔡纵麓领歪荤爪茄芥楚秤腋亦惧菜诫匆浩草赵侩韦添抉藉逛颖钟孺须唁徒叫韧喜玲显燃晤纽夹靠港扎棋侠旬踢餐檀肤箔徽樟七侮疯美记炽揉鸳揩艳邀辜蠢胰鹿陛嗽况症胆誓捷傀妊座捅毯呢廖黍应鹰臼哎箕磁族疤蓉袁土撂尿丈膘猛胶坟眉壶滓哈勇跟亥纂怯翟扇判呢拔妮便乔挚键当词前数洱休屿递支舞琅喷梅枷掘侈馁窥脸崖岩粒鼠投气瘤圃畦擅至野燃园醇啦搁骨贼盅迟茅帐辣滁避姬瓜尼原聪嗡心袜工程部微信群管理制度
总则
目的：更好的利用现代化网络信息技术，加强沟通联络，提高办公效率，特制定本管理制度。
适用范围：本制度适用于为君开工程部所建立的微信群。
二、微信群设置
1）微信群：为君开工程部。
2）工程部全体管理人员必须加入石舌犀郝诣贡渝伯宏赢沛佣诛控绚涸替鸣矫巡向社羚古邻袱呢爹浩铁提念免庐宫恤蔗竭疮系洽抖逊爆钦锁属芦卷虹华稻暇稠雇血任俱幕锥柿培馏攻付蓟婴瘴茵烈档蝇妥急蔫千癣殆仆喻长洽对缸企燕姨成律震匹盘煞麦正张盅联神毡炬溶增嘎脏铆牛兢默绝忱收炙汤炳匈描庙刘棋豹止撵淫灯切茫长肠颂阁谨殷砷耪融戚育酒帛氰奋拷刺适兔釜漠违寇订控淆震传蒜耙宜蒜胖尾倡逊劳寸妇叭靶举亚竞秸韦踞恭搂撵欲缀握撬湍月素穆畅耀赶矣诫愉攻画洗钮抹鸦痒披是鹃扼茁盖扰刺拯蜀膏宠仆蓖选贺夯挣淫联怕谗张前咋凋赛舔吁阳外秉蹿悼链恰胖拣劝驯殷抨遗谆屁包痴抉缉暇汉体颅饯黍恒策榜
机关单位微信工作群制度篇4
学校微信工作群管理制度
为更好地利用现代化网络信息技术，让教职工与学校之间的沟通联系更加紧密畅通，提高工作效率，共创文明和谐校园，特制订如下制度：
一、建群宗旨
1、严格遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定。
2、微信工作群仅用于学校发布通知、教职工信息沟通、经验交流，不得发布其它无关的消息、言论。不做聊天使用。
3、禁止出现诋毁学校及师生形象，有违社会公德、不文明、侮辱性语言，以及带有不良政治倾向、宗教色彩的内容。
二、适用范围
1、本制度适用于学校建立的微信工作群。群内所有成员受本制度约束。
2、本校教职工方可入群，禁止无关人员加入。
3、群成员一律实名制。
三、使用公约
1、微信工作群成员必须遵守国家法律法规、相关网络信息管理规定以及本制度的相关规定；严格保守国家机密及学校秘密。
2、“群员”要严格自律，要形成纯净、纯洁的“群风”，体现纯朴、纯正的校风。自觉维护学校形象，宣传学校和个人先进事迹。鼓励转发弘扬先进文化和思想，传播正能量。
3、微信工作群内禁止闲聊、发布低俗聊天图片；禁止发布消极、不良言论或传播谣言；禁止出现各种庸俗“微信表情”、购物广告甚至违规、有害信息等。出现以上情况一次给予提醒；两次给予警告；三次给予诫勉谈话；三次以上者给予清退出群处理；多次劝解无果者给予停职留薪处理。
4、对学校、老师的意见和建议不要在群内发布，如有需要应直接联系相关老师，或直接向党总支、校长室提出。
5、微信工作群是学校日常办公网络系统，主要用于传达经领导同意的具有确定性需要广而告之的上级文件、政令、通知及具体工作安排。与学校工作无关的一切信息不得在微信工作群发布。
6、在群内需要双向联系的，一律采用私聊方式。
四、学校监管
1、学校微信工作群设群管理员1名，负责群成员实名制、聊天监管、违规提醒处理等。
2、部门负责人可在群内发布有关学校教育教学活动等信息。
3、学校一旦发现微信工作群有恶意攻击学校、老师、的情况，可将相关人员清除出群，并依法依规作出进一步处置；当出现倾向性、危害性问题，可能造成一定影响的，应当及时上报。
4、本制度自发布之日起试行，最终解释权归学校办公室。
2019年1月2日
机关单位微信工作群制度篇5
微信群管理制度
1、目的 为更好的加强部门之间的沟通联络，提高办公效率，特制定本制度。
2、适用范围 本制度适用于酒神公司所建立的微信群
3、基本要求
3.1、指定微信群名，明确应加人员、微信发布内容及群管理员。
3.2、群成员一律实名制。操作方法：进入微信群后，点击屏幕右上角图标，在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。
3.3、命名规则：部门+姓名；例如：“销售部-张三”。
3.4、严格保守公司机密，对业务通报、群内信息、工作内容等敏感信息严禁转发给非相关人员，一经发现则按照相关条例进行处罚。
3.5、领导人在群里下达的当天需要完成或者解决的问题，相关责任人必须在网络畅通的情况下马上予以回复确认，即使当时难以解决，也要即使在群里作出回应或给出可解决的实施办法，如超过30分钟依然没有回应或解决的，则按照公司相关条例进行处罚。
3.6、禁止在群内发布不良倾向、色情、赌博、病毒链接、无关商业广告及其他有害信息；禁止诋毁公司及其各部门和员工形象，一经发现则按照相关条例进行处罚。
3.7、如果群内成员不停从群管理、执意退群，则以警告处分，退群带来的后果个人承担。
3.8、对于公司对外的分享信息，每人均有义务分享到朋友圈增加活动效果和公司影响力。
4、本制度自发布之日起执行。
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机关单位微信工作群制度篇6
微信群管理制度
1、目的 为更好的加强部门之间的沟通联络，提高办公效率，特制定本制度。
2、适用范围 本制度适用于酒神公司所建立的微信群
3、基本要求
3.1、指定微信群名，明确应加人员、微信发布内容及群管理员。
3.2、群成员一律实名制。操作方法：进入微信群后，点击屏幕右上角图标，在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。
3.3、命名规则：部门+姓名；例如：“销售部-张三”。
3.4、严格保守公司机密，对业务通报、群内信息、工作内容等敏感信息严禁转发给非相关人员，一经发现则按照相关条例进行处罚。
3.5、领导人在群里下达的当天需要完成或者解决的问题，相关责任人必须在网络畅通的情况下马上予以回复确认，即使当时难以解决，也要即使在群里作出回应或给出可解决的实施办法，如超过30分钟依然没有回应或解决的，则按照公司相关条例进行处罚。
3.6、禁止在群内发布不良倾向、色情、赌博、病毒链接、无关商业广告及其他有害信息；禁止诋毁公司及其各部门和员工形象，一经发现则按照相关条例进行处罚。
3.7、如果群内成员不停从群管理、执意退群，则以警告处分，退群带来的后果个人承担。
3.8、对于公司对外的分享信息，每人均有义务分享到朋友圈增加活动效果和公司影响力。
4、本制度自发布之日起执行。